Фирма "Культбытстрой": на вершине строительного олимпа
2280
18 декабря 2004 г.
Компании
В ноябре 2004 года один из лидеров красноярского строительного рынка – фирма «Культбытстрой» за большой вклад в историческое развитие России была отмечена высшей национальной наградой – премией «Российский Национальный Олимп», а ее генеральный директор Геннадий Аркадьевич СЕМЕНЯКОВ за заслуги перед российским народом удостоен персонального ордена «За Честь и Доблесть».
ГЛАВНАЯ НАЦИОНАЛЬНАЯ ПРЕМИЯ «РОССИЙСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ ОЛИМП»призвана содействовать происходящим в государстве социально-экономическим преобразованиям, стимулировать российские организации и граждан, добившихся высоких результатов в своей деятельности, распространять в России и за ее пределами передовые идеи и технологии, отдать дань уважения лучшим трудовым коллективам, людям, которые стали национальными героями страны, ее гордостью и легендой.
Учредители премии – Российская академия наук, правительство Российской Федерации, Торгово-промышленная палата Российской Федерации, Российский союз промышленников и предпринимателей, Всероссийский выставочный центр, Фонд социального развития «Третье тысячелетие». За прошедшие годы лауреатами премии стали выдающиеся государственные, общественные и политические деятели, руководители производственных и социальных комплексов, деятели науки и образования, культуры и искусства, здравоохранения и спорта, которые внесли значимый личный вклад в экономическое, социальное и духовное развитие российского общества, а также лучшие коллективы крупных, средних и малых предприятий, государственных учреждений и общественных организаций России.
«Культбытстрой» по праву считается одним из лучших предприятий в России. Мало кто из современных строительных компаний может похвастаться такой богатой историей. Закрытое акционерное общество «Фирма «Культбытстрой», образованное на базе завода «Культбытстрой», работает на строительном рынке уже более 45 лет.
Строительными работами завод занимался с момента своего основания в 1958 году. Большинство панельных домов в Красноярске построены либо самим «Культбытстроем», либо из конструкций, произведенных в его цехах. Завод принимал участие в возведении таких архитектурных достопримечательностей Красноярска, как Театр оперы и балета, здание городской администрации, Красноярский цирк, Большой концертный зал, Культурно-исторический центр и многих других.
Но однажды мановением начальственной руки строительное подразделение было превращено в отдельное предприятие. А Культбытстрою оставили только производственные мощности.
1996 год стал поворотной вехой в истории предприятия. Было организовано собственное строительное управление и «Культбытстрой» вновь приступил к самостоятельному строительству, как это и задумывалось с самого начала. За это время был достигнут значительный прогресс как в объеме, так и в качестве строительства.
В 2004 году фирма смонтировала 107,4 тысяч квадратных метра жилья, из них 79,7 тысяч квадратных метров в собственных домах, выпустила 125,5 тыс. куб. м сборного железобетона.
– Я считаю, что в современных условиях жизнеспособным может быть только комплексное предприятие, – говорит генеральный директор «Культбытстроя» Геннадий Аркадьевич Семеняков. – Отсутствие собственного производства ведет к необходимости иметь огромное количество оборотных средств для закупки стройматериалов, финансирования строительных работ.
Благодаря серьезной производственной базе нам, в отличие от многих и многих строительных компаний, удается своевременно – а то и раньше срока! – сдавать объекты. Вторая причина – стабильный высокопрофессиональный кадровый состав. Я сам работаю на предприятии 23 года, по двадцать лет трудятся шесть заместителей, каждый из которых отвечает за свой участок работы. И если бы кто-то из них работал плохо, то давно бы с нами расстался.
Мы могли бы строить еще быстрее, но мешает неистребимая российская бюрократия, подобной которой нет ни в одной стране мира.
– Геннадий Аркадьевич, вы упомянули о высокой квалификации работников предприятия. Как вам удалось не только сохранить опытные кадры, но и привлечь успешных специалистов из других компаний?
– Средняя зарплата на предприятии – одна из самых высоких среди строительных организаций края, и при этом имеет тенденцию к росту. Несмотря на финансовые трудности, мы стараемся поддерживать на высоком уровне культуру производства, решать социальные проблемы. В этом году все желающие получили детские путевки в летние лагеря, нашим работникам доступно курортное лечение. На территории есть своя поликлиника, где ведут прием не только терапевты, но и врачи узких специальностей, в том числе стоматологи.
Посмотрите, у ворот какой строительной организации стоит очередь из желающих устроиться на работу? Да практически ни у кого. А у нас 170-180 работников разных профессий ждут возможности трудоустроиться на предприятие. Текучки кадров нет, люди уходят только на пенсию или по болезни. Это относится не только к инженерно-техническим работникам, большинство их которых трудятся здесь много лет подряд, но и к рабочим.
– Дома от «Культбытстроя» заметно отличаются как друг от друга, так и от всего, что строится сегодня в городе. Каждый имеет оригинальное цветовое решение в оформлении панелей, необычное декоративное исполнение?
– Мы взяли на вооружение девиз: «Каждый наш новый дом должен отличаться от остальных». С этой целью мы начали производство стеновых панелей с объемными элементами, натуральным кварцитом, плиткой «под кирпич» и «под природный камень».
Посмотрите на дом ? 3 по улице Белорусской. Три этажа в камне, дальше в кирпиче – дом прямо-таки играет! А когда установим окна и застеклим балконы – станет настоящим красавцем!
Каждый объект продумывается и оформляется индивидуально. Это касается не только внешней, но и внутренней отделки – от современных входных дверей собственного производства до электрических выключателей, расположенных в соответствии с европейскими стандартами. Современные деревянные окна со стеклопакетами, межкомнатные двери новой конструкции – все это направлено на улучшение потребительских свойств жилья. Хотя резервы для совершенствования есть, и мы работаем над тем, чтобы наши дома стали еще лучше.
– А не проще ли штамповать однотипные коробки, ведь квартиры все равно раскупят?
– Сегодня некоторые застройщики именно этим и занимаются. Как строили 20 лет назад, так и строят, нимало не заботясь о совершенствовании технологии.
Нам это не подходит. У нас есть сформированный положительный имидж, мы пользуемся доверием риэлтеров, заказчиков, субподрядчиков, словом, всех участников строительного рынка. Предприятие выступает сегодня как образец, пример для остальных, и потому должна задавать хороший тон в вопросах строительства жилья. Фирма «Культбытстрой» в качестве застройщика или подрядчика – лучшая гарантия того, что дом не будет построен с опозданием, с использованием некачественных материалов, с нарушением технологии.
Скажу больше, мы не вправе сегодня строить скучные однообразные дома. Ведь мы сами живем в этом городе и хотим, чтобы он был красивым и интересным в архитектурном плане, чтобы в нем приятно было жить и работать.
© Использование материалов допускается, только при наличии активной ссылки на портал Sibdom.ru